Director de Morgan Stanley exige a sus estudios de abogados volver a trabajar en oficina

Edificio de Morgan Stanley en Nueva York. Crédito: CpaKmoi / flickr (CC BY-NC-ND 2.0)

Uno de los abogados mejor pagados de Wall Street está indicando a los bufetes legales externos con los que trabaja que abandonen el teletrabajo y hagan que sus profesionales vuelvan a sus oficinas.

Eric Grossman, director legal de Morgan Stanley, envió un memorando el jueves a estudios de abogados y otros proveedores de servicios legales alentándolos a mejorar el servicio al cliente haciendo que sus abogados y empleados regresen a trabajar en sus oficinas, según un funcionario de la compañía. El memorando de Grossman sugiere que quienes continúen operando de forma remota arriesgan su relación con el gigante de los servicios financieros.

Grossman se negó a comentar sobre su misiva, que se da a conocer mientras los grandes estudios de abogados globales luchan por actualizar sus políticas de teletrabajo derivadas de la pandemia de coronavirus. Morgan Stanley ha pedido a sus propios empleados que planeen regresar a la oficina antes del Día del Trabajo. El jueves, en una conf call de resultados con analistas, el director ejecutivo de Morgan Stanley, James Gorman, dijo que la mejor tutoría proviene de observar a otros en el lugar de trabajo.

“No creo que se pueda hacer eso sentado en casa y solo,” dijo Gorman. “Creo que hay un límite sobre cuán lejos se puede llegar con esto, por muy buena que sea la tecnología de Zoom.”

Gorman — quien nació en Australia y comenzó su carrera como abogado trabajando para un predecesor de DLA Piper — dijo que su desarrollo personal se vio “tremendamente” afectado al poder perfeccionar sus habilidades profesionales en la oficina.

Aún así, Gorman dijo que Morgan Stanley seguirá siendo flexible con los empleados que tengan problemas de salud o aquellos que cuidan a miembros de su familia.

Morgan Stanley trabaja con una gran cantidad de estudios de abogados externos, incluidos algunos de los más grandes de Estados Unidos.

Los bufetes Shearman & Sterling, Greenberg Traurig, Morgan, Lewis & Bockius, Davis Polk & Wardwell, y Paul, Weiss, Rifkind, Wharton & Garrison han manejado colectivamente aproximadamente el 33% del trabajo de litigio federal de Morgan Stanley en los Estados Unidos durante los últimos cinco años, según datos de Bloomberg Law.

Richard Rosenbaum, presidente ejecutivo de Greenberg Traurig, dijo en un comunicado a Bloomberg Law que su empresa ha “recibido el memorando del señor Grossman y aprecia profundamente su relación a largo plazo con Morgan Stanley” y con otros clientes que tienen “preferencias similares” en el espectro de los servicios financieros y otros.

“Eric y varios más han demostrado el coraje y el liderazgo para hablar durante estos tiempos, y están en una posición única para influir en la profesión,” afirmó Rosenbaum, quien junto a otros altos cargos de la firma ha estado viajando por sus oficinas en todo el país para motivar el regreso de los abogados de Greenberg Traurig a sus escritorios.

Bradford Kaufman, copresidente de Greenberg Traurig y socio en la práctica de West Palm Beach (Florida), es quien maneja la relación de la firma con Morgan Stanley. El propio director legal de Greenberg Traurig, Martin Kaminsky, es parte de un grupo de ocho miembros de la Asociación de Abogados del Estado de Nueva York que ha emitido recomendaciones a los bufetes de abogados sobre la reapertura de sus oficinas.

Rosenbaum, en su declaración, dijo que los valores centrales de su firma — confianza, capacitación, trabajo en equipo, respeto personal, relaciones individuales y servicio al cliente — son mejores en un entorno de oficina. “La mayoría de nosotros reconocemos que estos valores se cumplen mejor estando juntos y haciéndolo en persona la mayor parte del tiempo posible,” dijo.

Grossman — exsocio de Davis Polk en Nueva York — se unió a Morgan Stanley como su jefe global de litigios en 2006. La compañía con sede en Nueva York le ascendió a director legal en 2012 reemplazando a Francis Barron, quien había ocupado el cargo durante solo 18 meses después de suceder a Gary Lynch en 2010.

Lynch — exsocio de Davis Polk — ahora es abogado de la firma después de salir de Morgan Stanley en 2011. Durante la década que siguió, Grossman se convirtió en uno de los abogados mejor pagados en la industria de servicios financieros.

Datos de Bloomberg muestran que Grossman posee actualmente casi $27 millones en acciones de Morgan Stanley. La compañía no ha incluido a Grossman como uno de sus cinco ejecutivos mejor pagados en 2020, aunque recibió un paquete salarial total valorado en $11 millones en 2019.

Gorman — director ejecutivo de Morgan Stanley — ganó $29,6 millones en compensación total el año pasado. Aproximadamente $9,4 millones de esa suma fueron en efectivo. Gorman posee actualmente más de $114 millones en acciones de Morgan Stanley, según datos de Bloomberg.



Artículo de Brian Baxter
Publicado/actualizado en Bloomberg Law el viernes, 16 de julio de 2021

Traducido al español por Alejandro Tellería-Torres

Enlace al artículo original en inglés: https://news.bloomberglaw.com/business-and-practice/morgan-stanleys-legal-chief-wants-law-firms-back-in-the-office

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